El 95% de las empresas participantes en el IILPCD 2024 establecieron metas de contratación para personas con discapacidad, y el 91% involucró a su alta dirección en las iniciativas de inclusión.
C ada vez más empresas en México asumen la inclusión laboral como un compromiso estratégico. Según el informe 2024 del IILPCD, desarrollado por Éntrale,…
Las mujeres con discapacidad son uno de los grupos poblacionales más afectados por la discriminación laboral y corren mayor riesgo de sufrir diferentes tipos de violencias.
